为全面推进教师队伍和教科研工作高质量发展，3月4日，蚌埠一中召开“教师高质量发展推进会暨2024-2025学年第二学期教研组长及备课组长会议”。蚌埠一中党委副书记、校长田甜出席会议，教务处及教科室相关负责人、全体教研组长及备课组长共聚一堂，共绘教科研发展蓝图。会议由教科室副主任施海涛主持。

教务处副主任杨杰立足教学常规，对新学期考务工作作出部署，他强调要构建规范科学的考试管理制度，以考促学。教科室副主任胡波围绕教师专业成长，详细解读新“四赛”工作方案，通过教学竞赛等多元形式搭建教师成长平台。

教科室副主任施海涛在会上首先对上学期的教科研工作进行了复盘。他从教案检查、市级公开课开设和集体备课等方面，回顾成果、分析问题。随后他对本学期的教科研重点工作进行了梳理：一是要进一步落实“二基·三导·四学”集体备课方案，提升备课的质量；二是就蚌埠一中“优秀教研组评选方案”和“名师工作室评选办法及管理制度”征求意见，鼓励教师积极建言献策，完善相关制度。

最后，田甜校长做了重要讲话。她从为什么要教研、怎么做教研、达到什么样的教研效果三个层面，对新学期的教科研工作进行指导。田校长指出，教研是提升教育教学质量的重要途径，是教师专业成长的必由之路。她强调要把问题变成课题，追求教学的高质量，达成思想共识，形成学科体系，落实集体备课制度，变“田径思维”为“球类思维”，注重团队合作和集体智慧的发挥，从而使新学期的教科研工作达到有温度、有高度、有效度的效果，共同推动我校的教科研工作再上新台阶。

本次会议通过“总结－规划－提升”的闭环设计，为学校教科研工作注入新动能。蚌埠一中将继续深耕教学研究沃土，在建设高质量教师队伍的道路上砥砺前行，为培养更多优秀人才贡献力量。